Acte Sept

L’IA intégrée dans nos parcours de formation enrichit l’expérience collaborateur

C’est la conviction de notre équipe de coachs réunie en séminaire d’équipe. Sans se substituer à l’expérience humaine, essentielle dans les formations softskills, l’IA vient l’enrichir au service de l’appropriation et de la pratique dans la durée.

Le 2 octobre dernier, Acte Sept a réuni son équipe de coachs pour une journée de partage et de réflexion sur l'avenir de nos métiers et les nouvelles attentes des entreprises.

Parmi les sujets abordés, l'intelligence artificielle bien sûr ! Comment enrichit-elle nos pratiques ? Quels outils explorer ? Et surtout, comment tirer parti de ces outils tout en conservant ce qui fait notre singularité et notre force dans nos formations softskills ?

Notre conviction ? La technologie enrichit l'expérience, sans pour autant remplacer la rencontre, la stimulation et l'énergie qui naissent des interactions humaines.

Notre force ? Susciter le plaisir d'apprendre et de le faire ensemble, insuffler de l'énergie, créer des expériences vivantes et mémorables.

Notre ambition ? Donner confiance, faire progresser et donner envie de mieux travailler ensemble.